20 maja 2026 r. w Warszawie odbędzie się ogólnopolska manifestacja NSZZ „Solidarność”. To ważny moment, w którym ludzie pracy z całej Polski będą mogli wspólnie upomnieć się o bezpieczeństwo zatrudnienia, godność pracownika, realny dialog społeczny i szacunek dla tych, którzy każdego dnia wykonują swoją pracę dla dobra obywateli, zakładów pracy i całego państwa.

W wielu miejscach pracy narasta niepewność. Pracownicy coraz częściej słyszą o planach restrukturyzacji, ograniczeniach zatrudnienia i zwolnieniach. Za każdą taką decyzją stoją konkretni ludzie, ich rodziny, zobowiązania i obawy o przyszłość.

Dlatego nie możemy milczeć.

Manifestacja w Warszawie będzie jasnym głosem sprzeciwu wobec tego, co dzieje się dziś w Poczcie Polskiej i innych zakładach pracy. Pocztowcy mają pełne prawo manifestować swoje niezadowolenie. Mają prawo domagać się szacunku, bezpieczeństwa zatrudnienia, realnego dialogu i decyzji, które nie będą podejmowane kosztem pracowników oraz ich rodzin.

Praca pocztowców ma znaczenie dla państwa, obywateli i lokalnych społeczności. Poczta Polska to nie tylko przedsiębiorstwo. To ważna instytucja publiczna, obecna w miastach, miasteczkach i wsiach, zapewniająca usługi potrzebne milionom obywateli. Jej przyszłość nie może być budowana na niepewności, chaosie i przerzucaniu kosztów zmian na pracowników.

Nasze przesłanie jest jasne:

MAMY DOŚĆ! CZAS NA ZMIANĘ!

Mamy dość lekceważenia głosu pracowników.
Mamy dość niepewności i decyzji podejmowanych bez realnego dialogu.
Mamy dość polityki, która zamiast wzmacniać Pocztę Polską, osłabia poczucie bezpieczeństwa jej pracowników.

20 maja chcemy pokazać, że siłą NSZZ „Solidarność” jest jedność, odpowiedzialność i gotowość do wspólnego działania. Im więcej nas będzie, tym mocniejszy będzie nasz głos.

Zachęcamy wszystkich członków Związku, pracowników Poczty Polskiej, sympatyków oraz osoby, którym bliskie są sprawy społeczne i pracownicze, do udziału w manifestacji.

20 maja pokażmy w Warszawie jedność i siłę.
Jedziemy razem, bo razem możemy więcej.

Rok bez układu zbiorowego to nie jest „przejściowy problem”. To realny brak stabilności dla tysięcy pracowników. Dlatego mówimy wprost: dość pozorów, czas zamknąć ten etap.

📢 Prezydium KM NSZZ Solidarność Pracowników Poczty Polskiej wzywa do pilnego zakończenia rokowań i podpisania ZUZP.

Konkretne daty są na stole. Oczekiwania również.

Sprawdź nasze stanowisko ⤵️

Stanowisko PKM nr 3_04_2026 w sprawie rozmów z pracodawcą cert

W Europie trwa walka o przyszłość poczty.
To nie jest detal. To fundament.

Albo usługa dla wszystkich.
Albo rynek tylko dla tych, którzy liczą zysk.

Dziś wygląda to brutalnie:

⚠️ prywatni operatorzy biorą to, co najbardziej dochodowe
⚠️ reszta zostaje po stronie operatorów publicznych
⚠️ pracownicy są wypychani w samozatrudnienie i podwykonawstwo
⚠️ standard usług przegrywa z cięciem kosztów

To nie jest przypadek.
To kierunek.

A poczta to nie jest zwykła firma.

To sieć, która dociera tam, gdzie inni nie docierają.
Małe miejscowości. Starsi ludzie. Wykluczeni.

I właśnie to jest dziś zagrożone.

Dlatego w Europie padają konkretne żądania:

👉 równe zasady dla wszystkich
👉 koniec „łatwych rejonów” tylko dla wybranych
👉 paczki jako część usługi powszechnej
👉 realna ochrona pracowników

🚨 Tu nie ma wielkiej filozofii:
bez ludzi nie ma usługi.
bez odpowiedzialności nie ma dostępności.

🚨 To dotyczy wszystkich operatorów narodowych w Unii Europejskiej, w tym także Poczty Polskiej.
Tu rozstrzyga się, czy takie instytucje przetrwają w realnym wymiarze, czy zostaną zredukowane do minimum.

I pytanie jest proste:

❗️ Czy chcemy poczty dla wszystkich
❗️ czy tylko tam, gdzie da się na tym zarobić?

🚨 Trwa zbieranie podpisów pod europejską inicjatywą.

👉 Podpisz i przekaż dalej:
https://actionnetwork.org/petitions/save-our-post-now

https://actionnetwork.org/petitions/save-our-post-now

Zamiast realnych działań naprawczych pojawiają się kolejne obowiązki dokładane pracownikom. Bez dialogu, bez uwzględnienia warunków pracy i bez odpowiedzi na zgłaszane zastrzeżenia.

Prezydium KM NSZZ Solidarność Pracowników Poczty Polskiej wystąpiło z protestem wobec decyzji o wdrożeniu nowych obowiązków w aplikacji „Mobilny Listonosz”. W ocenie strony społecznej takie działania nie tylko pogłębiają problemy organizacyjne, ale także prowadzą do wydłużenia czasu realizacji zadań i pogorszenia jakości usług

Domagamy się wycofania tej decyzji oraz podjęcia rzeczywistego dialogu w sprawach dotyczących organizacji pracy. Bo bez rozmowy nie ma mowy o odpowiedzialnym zarządzaniu.

Protest PKM z dnia 14.04.2026 cert

Prezydium Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Poczty Polskiej przyjęło stanowisko wobec planowanego obowiązku rejestracji przesyłek nierejestrowanych w aplikacji Mobilny Listonosz. W ocenie strony społecznej rozwiązanie to może zwiększyć obciążenie pracowników i pogłębić problemy w organizacji doręczeń.

stanowisko PKM nr 2_04_2026 w sprawiew sprawie planowanego obowiązku rejestracji przesyłek nierejestrowanych w aplikacji Mobilny Listonosz

Prezydium Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Poczty Polskiej przyjęło stanowisko w sprawie planowanego przekazania obsługi segmentu KEP podmiotowi zewnętrznemu. Decyzja ta budzi poważne wątpliwości i może oznaczać osłabienie Spółki, utratę kontroli nad kluczowym obszarem działalności oraz zagrożenie dla miejsc pracy.

Komunikat_05.12.2024 stanowisko PKM nr 1_04_2026 w sprawie planowanego przekazania obsługi segmentu KEP podmiotowi zewnętrznemu

25 marca br. Rada Nadzorcza Poczty Polskiej S.A. podjęła decyzję o odwołaniu Sebastiana Mikosza ze stanowiska prezesa zarządu.

Zarząd będzie kontynuował pracę w składzie: Sławomir Żurawski – wiceprezes ds. operacji i logistyki, który do czasu rozstrzygnięcia konkursu na prezesa Zarządu Poczty Polskiej będzie pełniącym obowiązki prezesa, Piotr Szajczyk – wiceprezes ds. sprzedaży, Wiesław Strąk – wiceprezes ds. finansów. Jednostki dotychczas podległe Sebastianowi Mikoszowi będą nadzorowane przez p.o. prezesa Sławomira Żurawskiego. Nadzór nad Departamentem Usług Finansowych przejmuje wiceprezes Wiesław Strąk.

Zarząd deklaruje utrzymanie dynamiki działań związanych z realizacją Planu Transformacji. W najbliższych dniach przedstawi nadzorowi właścicielskiemu oraz pracownikom Spółki wyniki finansowe za rok 2025.

Źródło: Zmiany w Zarządzie Poczty Polskiej – Poczta Polska

Publikujemy stanowisko Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Poczty Polskiej z dnia 18 marca 2026 r., dotyczące pilnej potrzeby podwyższenia stawki kilometrówki lub wprowadzenia realnego dodatku za wykorzystanie prywatnych pojazdów do celów służbowych.

Stanowisko KM nr 1_03_2026 z dnia 18.03.2026